Tem surgido no mercado brasileiro uma técnica complementar de terapêutica familiar que atrai tanto curiosos como profissionais das áreas psicológicas e medicas. A técnica tem por principio organizar o lugar e as relações, vínculos estabelecidas pelos membros de um sistema familiar ou mesmo de um sistema organizacional. Trata-se da abordagem fenomenológica terapêutica fundamentada nas descobertas do alemão Bert Hellinger: A Constelação Familiar
A constelação familiar se baseia no uso de representantes neutros para representar membros da família ou grupo social do cliente e trabalhar um tema específico trazido por este último.
Na terapia familiar sistêmica, trata-se de averiguar se, no sistema familiar ampliado existe alguém que esteja emaranhado nos destinos, escolhas, crenças, de membros anteriores desta família. Isto pode ser trazido à luz por meio do trabalho com as Constelações Familiares. Trazendo-se a luz os emaranhamentos, a pessoa consegue se libertar mais facilmente deles - ela passa a ter consciência do que age no seu sistema e a ter a opção da escolha sobre seu próprio destino.
Há uma dinâmica silenciosa e sutil atuando sobre todo sistema familiar, em sua história, em seus acontecimentos, em sua cultura e linguagem própria. Tal dinâmica atua sobre todo e qualquer sistema, e segue leis próprias as quais Bert Hellinger observou em seu trabalho empírico fenomenológico. Bert Hellinger então diferenciou e apontou as leis que atuam sobre o sistema familiar e iniciou diversas reflexões expostas em seus diversos livros publicados mundialmente.
Quando tais leis dinâmicas são desobedecidas, ignorada ou rompidas, geram maior "pressão", "peso", "tensão" sobre o sistema, sobrecarregando as relações dos membros internos ao mesmo. Tal tensão pode recair mais sobre um membro específico do sistema, adoecendo-o ou conduzindo a um tipo de escolha, crença, postura e/ou comportamento. Na constelação familiar, se olha para este sistema e para a posição e postura de cada membro e como tais interagem sobre e entre si - buscando, por meio de gestos, reposicionamentos e falas, alcançar a leveza e ordem, perdida no sistema.
Da mesma maneira como esta abordagem terapêutica tem trazido luz aos relacionamentos familiares, também tem sido útil para empresas e organizações, que por representarem um grupo organizado de pessoas, tornam-se um sistema. Por meio das constelações organizacionais se tornam visíveis soluções para um sistema com "problemas".
Procura-se então, no sistema soluções que incluem e levem adiante. A solução inclui a ordem, aonde cada qual tem seu devido lugar, aonde sente-se bem, aonde sente-se leve. Caso alguém não se sinta bem em seu lugar, então, via de regra, relacionamentos internos ou particulares precisam ser esclarecidos. Este esclarecimento pode ocorrer durante o trabalho de constelação sistêmica organizacional.
Alguns dos temas que comumente são abordados pelos constelandos/clientes em uma sessão individual ou workshop:
• Relacionamentos com familiares (pai, mãe, marido/esposa, filhos, avós, tios);
• Acontecimentos familiares marcantes (adoções, perdas, doenças psiquiátricas, mortes precoces, assassinatos, suicídio, abortos, entre outros);
• Relacionamento interpessoal (sexualidade, amantes, parceiros amorosos e sexuais, amigos, colegas);
• Problemas de saúde (dores crônicas, obesidade, depressão, câncer, problemas cardíacos);
• Envolvimentos com drogas, alcoolismo, tabagismo;
• Conflitos profissionais com chefes, colegas, empresas;
• Dificuldades em empresas familiares, no relacionamento com os sócios, no relacionamento com a clientela ou com o mercado;
• Duvidas ou dificuldades quanto à postura ou conduta profissional;
• Relação com o dinheiro, lucro, despesas, dividas;
• Conflitos profissionais com chefes, colegas, empresas;
• Questões empresariais e administrativas (abertura de empresa; fracasso X sucesso; perda financeira; dificuldades na liderança; mudanças de carreira; recolocação profissional).
Numa constelação familiar pode-se participar como cliente (constelando) que leva um tema especifico para constelar, como representante que esta a disposição para ocupar um lugar na dinâmica do sistema constelado, ou como simples observador.
Tais posições em si já trazem alguns benefícios, entre os quais se destacam:
Como constelando: a colocação de um tema ou situação específica gera um movimento interno da parte dos representantes que desvenda e traz à luz uma dinâmica desconhecida desencadeando (junto do cliente) um processo de cura.
Como representante: ser escolhido como representante leva à vivência de situações que causam diversas associações e percepções de semelhanças com o sistema da pessoa escolhida, desencadeando um processo de cura;
Como observador: o simples fato de estar presente e observar o trabalho desenvolvido pode desencadear um processo de cura;
A abordagem apresenta uma vasta gama de aplicações práticas e devido aos seus efeitos esclarecedores no campo das relações humanas promove entre outros:
• Melhoria das relações familiares;
• Melhoria das relações interpessoais nas empresas;
• Melhoria das relações no ambiente educacional.
Fonte: René Schubert. CRP: SP 65624
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